労働基準法

ブラック企業で働いていると、長時間労働や未払い残業、パワハラなどで心身ともに疲れ果ててしまうことがあります。しかし、そんな過酷な状況でも泣き寝入りせず、労働法を活用して対抗する方法があります。 &nb ...

ブラック企業で働いていると、劣悪な労働条件やパワハラ、未払い残業などで、心身ともに追い詰められることがあります。しかし、そんな状況でも「会社を訴えるなんて無理だ」「どうせ勝てない」と諦めてしまう人が多 ...

職場でのパワーハラスメント、いわゆる「パワハラ」は、サラリーマンにとって避けて通れない深刻な問題です。上司や同僚からの圧力や暴言に悩む方も多いでしょう。   しかし驚くべきことに、パワハラの ...

就業規則と法律の関係って、ちょっと複雑に感じませんか？会社の規則に従って働いているはずなのに、「あれ、これって法律的にどうなんだろう？」と思うことがあるかもしれません。   例えば、会社の規 ...

皆さんご存知の通り、ブラック企業の代表的な特徴として挙げられるのが「残業代が支給されない」ことです。 しかし、残業代が出ないからといって必ずしもその会社がブラック企業だとは限りません。 今回は、残業に ...

就職した会社、あるいは転職した会社がブラック企業だと気づき、どのように対処すればいいのかわからなくなってしまっている人はたくさんいるでしょう。 では、ブラック企業というのは、一従業員ではどうすることも ...